En France, un salarié sur trois porte un vêtement professionnel et d’image. Jusqu’à présent, il n’existait pas de solution de recyclage industriel pour ces vêtements de travail et uniformes : non utilisés, ils étaient oubliés au fond d’une armoire par le salarié ou jetés à la poubelle avec les ordures ménagères…
Le groupe CEPOVETT propose à ses clients de collecter et de revaloriser leurs vêtements de travail et uniformes en fin de vie grâce à la mise en place d’une solution de recyclage exclusive en matière de revalorisation textile professionnel dans une logique circulaire.
Description détaillée de la Solution
L’urgence sociétale n’a jamais été aussi pressante, et l’entreprise en a désormais conscience. Le modèle linéaire « produire, consommer, jeter » a atteint ses limites et nos économies ont une dépendance accrue vis-à-vis des ressources non renouvelables. Depuis plusieurs années, le prix des matières augmente en rupture avec la tendance des décennies passées. Pour répondre à la demande croissante, l’exploitation de nouvelles ressources va peser sur les prix de l’énergie comme des autres matières. L’économie circulaire vise à favoriser les modes de consommation et de production moins dispendieux. A service rendu égal, l’économie circulaire permet de réduire les quantités de matières et d’énergies, tout en s’appuyant sur celles issues de la réutilisation des produits ou de leur recyclage final. De façon concrète cela implique d’éco-concevoir un produit en anticipant son recyclage avec des déchets entièrement revalorisés. Enjeux de l’économie circulaire…. Le recyclage doit contribuer à économiser les ressources naturelles : le déchet de l’un devient alors une nouvelle ressource pour l’autre. Depuis avril 2011, le groupe CEPOVETT, propose à ses clients de collecter et de recycler leurs vêtements de travail et uniformes en fin de vie, grâce à la mise en place d’une solution exclusive avec son partenaire NTA/ SITA Recyclage, expert sur l’intégralité du cycle des déchets en particulier sur le recyclage des produits en fin de vie. Le groupe CEPOVETT s’est rapproché de NTA/ SITA Recyclage, afin de travailler à la conception d’opération de recyclage textile sur-mesure pour ces clients (Accor, Air France, Europcar, But…) et à la mise en place d’une filière de revalorisation textile professionnelle, de la collecte au recyclage, en prenant en compte les aspects logistiques, comme la massification et l’acheminement vers la filière de recyclage la plus adaptée. L’expérience de NTA/ SITA Recyclage dans le domaine du traitement des déchets textiles des particuliers a permis de proposer un processus de traitement adapté aux contraintes spécifiques de chaque client. Après collecte, les textiles sont triés puis orientés vers des filières de traitement et un certificat de destruction est remis au client pour l’intégralité des tonnages collectés. Le groupe CEPOVETT joue un rôle pionnier pour augmenter le taux de recyclage des vêtements professionnels au sein de la filière. Pour faire changer les habitudes en matière de recyclage textile, il est primordial de convaincre les clients de mettre en œuvre des solutions de revalorisation de leurs vêtements professionnels, des opérations porteuses de sens qui sauront mobiliser les collaborateurs, tout en gérant mieux le risque image lié aux vêtements en fin de vie. CO-CONSTRUCTION CLIENT- FOURNISSEUR pour lutter contre le réchauffement climatique. Réalisée en 2012, cette initiative de revalorisation textile unique en France a associé la mise en place d’une nouvelle collection de vêtements professionnels au recyclage d’anciennes tenues portées par les 8000 collaborateurs dans les 382 établissements hôteliers IBIS France (ACCOR). C’est à l’occasion du lancement de son nouvel uniforme en France, que IBIS, le géant hôtelier français certifié ISO 14001, a souhaité associer l’ensemble de son personnel français à cette démarche participative où chacun a pu contribuer à son niveau. Une façon d’inscrire cette initiative de recyclage textile associée à la lutte contre le réchauffement climatique dans une politique de management environnemental : acte sociétal, symbolique et identitaire fort.
Date de lancement
Réalisation engagée depuis2011
Chiffres clés illustrant le déploiement et les résultats de cette Solution
Depuis 2011, plus de 200 tonnes de vêtements usagés ont été collectées et recyclés auprès de l’ensemble des utilisateurs et clients du groupe CEPOVETT.
L’objectif de CEPOVETT pour 2015 est la revalorisation de 50 tonnes de textiles en fin de vie.
Performances, impacts et résultats
Environnementaux
Cette démarche permet de diminuer ses émissions carbones par le recyclage circulaire tout en diminuant le volume de déchets à traiter puisque l’on a pris en compte la fin de vie des produits : les déchets des uns font les ressources des autres.
Sociaux/sociétaux
Cette initiative de recyclage renforce les liens entre les parties prenantes avec une prise de conscience de la fin de vie du produit. Le collaborateur devient un acteur volontaire de la démarche de recyclage de ses vêtements personnels.
Economiques
Ce programme permet aussi de faire des économies tout en créant de la valeur. L’entreprise partenaire recyclant ses vêtements professionnels participe à la création d’une nouvelle matière première qui pourra être exploitée dans un autre secteur dans une logique de boucle vertueuse.
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Contact professionnel
Marc JACOUTON
CEPOVETT
Directeur des relations extérieures et developpement durable